Czy Przerwa wlicza się w czas pracy?

~Martin	jak w temacie...
BartekSG	Jak dobrze policzyłem to wyszło Ci 16h pracy, a możliwe jest max 15. Jazda 4, 2+2+3, 4 = 10h pauza 3h, rozładunek 2h, pauza 1h. Niepotrzebnie robiłeś tą pauzę 1 h, bo miałeś 2h rozładunku +2h jazdy =4h pracy, a mogłeś iść na 6h pracy, ale mniejsza o to. Jeśli idziesz na 15 h pracy i masz w tym minimum 3 h pauzy, to po 15h robisz 9 h odpoczynku +3h które zrobiłeś wcześniej- to zaliczy Ci to jako odpoczynek regularny a nie skrócony.
~Marcin	Tak przerwa wlicza się do czasu pracy
MarcinSE	Martin -ależ ty lubisz pauzy... :-) Wszystko od rozpoczęcia do zakończenia twego dnia pracy jest pracą, minus tylko 45 min-tak powinno być a jak cię rozliczą to już inna bajka:-)
~SoloUk	W mojej firmie już byłbyś bezrobotnym kierowca poszukującym pracy	-1
~maro	solo to twój angielski dziad gorszy od polskiego?
~maro	SoloUK czy też w czasie przerwy wykładasz towar na półki w markecie?
visitors	Martin - zasada jest prosta. od 24 ( doba liczona od zakonczenia odpoczynku ) odejmujesz dzienny odpoczynek ( regularny lub skrocony, ktory moze byc max 3x pomiedzy dwoma odpoczynkami tygodniowymi ). co zrobisz w tym czasie ktory wyszedl z odejmowania, to chyba wiesz	1
~maro	ktosik prościej nie można? :-)